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时间：2021年5月18日 16:16
现代企业发展中，企业需要同时兼顾政工工作与管理工作，共同提高企业的发展速度和经营效益，为企业核心竞争力的提高夯实基础。但是，由于政工工作形式与管理工作开展形式存在一定的差异，这就造成了二者结合统一存在一定的难度。从企业发展角度来看，良好的管理体系是必不可少的，而政工工作又是企业做大做强的根本保障。所以，认识到政工工作与管理工作结合发展的重要性，制定企业政工与管理协同发展策略非常必要。
推进企业政工工作与企业管理共同发展的重要性实现企业工作高效有序开展。如今市场环境越来越复杂，企业发展中所需要面对的问题也越来越多，这就造成了部分企业在发展过程中失去了章法。这种情况造成了企业内部管理混乱，人们思想动摇，给企业的发展造成了非常严重的打击。通过政工工作和管理工作的有效开展，能够厘清当前企业发展中面临的困难和存在的机遇，统一企业内部思想，通过全体员工的共同努力，形成高效运转的管理体系，是企业有序发展，具备，挖掘出更大的潜力[1]。
推动企业管理创新发展。企业管理创新是当下企业发展不得不面对的问题。经济全球化的冲击下，我国经济市场形式瞬息万变，不断变化发展的市场环境下，企业如果不能适应发展节奏，就会被市场所抛弃。政工工作与管理工作的结合，能够在先进思想和先进文化的引导帮助下，形成符合中国国情和市场特征的管理体系，最大限度发挥企业的能力，推动企业不断的进步。
提高企业员工思想政治水平。员工企业企业能够运行发展的根本，员工素质水平越高，那么企业发展的潜力就越大。大部分企业在发展过程中往往忽视了员工的潜在价值，只是不断的向员工索取，用制度来约束员工的行为。这样的管理方式对于企业发展并不友好，从长远发展角度来看，颇有竭泽而渔的影子。通过政工工作与管理工作的结合，从精神层面提高员工的素质水平，激发员工对于工作的热情和企业的认同感，主动发挥自身的能力，不但为管理工作提供了良好的环境，还使企业发展潜力大大提高[2]。
推进企业政工工作与企业管理工作发展的措施
基于政工工作树立正确管理意识。企业发展过程中，树立正确的意识非常关键。尤其是企业管理工作，需要以良好的意识作为前提。
通过与政工工作的有效结合，能够提高帮助企业树立正确的管理意识，从而形成更加完善稳定的管理体系，提高管理效率。政工工作开展能够在思想意识上提高员工的认知，对于企业管理者同样如此，利用思政教育帮助企业管理者确立思想工作的管理定位，在思想层面统一员工的奋斗目标，为企业的发展形成强大的推动力[3]。
张才天
（唐山曹妃甸实业港务有限公司 河北唐山 063200）摘 要：在政工工作体系不断健全完善下，企业政工工作与企业管理工作的共同发展成为了当前企业发展面临的重要课题。二者虽然目的不同，但是最终结果殊途同归，都是为促进企业更加稳定健康的发展。本文就企业政工工作与管理工作的共同发展展开探究，为提高企业发展速度，创造更高效益提供参考。
关键词：企业；政工；管理；发展
强化政工工作助力企业管理工作。政工工作对于管理工作有着巨大的帮助，这种帮助主要表现在以下几个方面：首先，利用政工工作的思想教育，能够降低员工对于企业管理工作的抵触情绪，使其能够服从管理。其次，政工工作思想层面帮助员工认识到自身工作对于企业发展和国家经济富强的重要作用，从而主动参与工作，释放员工潜力，提高管理工作的效率。最后，政工工作以员工的需求、解决员工问题、服务员工作为立足点，更加容易得到企业员工认同，管理工作与政工工作结合，能够帮助企业管理顺畅实施。
通过政工工作提升企业管理质量。利用政工工作来提升企业的管理质量效果非常理想。传统企业管理模式之所以无法适应当前的企业管理现状，一大原因就是由于随着经济发展，人们的思想意识发生了变化，对于自身生活和理想有了更高的追求，如果企业不能满足员工个人追求，就会造成企业与员工之间的矛盾。通过政工工作能够缓和二者的矛盾，同时使企业管理与员工诉求从对立面成为共同体，员工个人利益与集体利益有机统一，这样不仅能够降低管理难度，还能够提高管理质量[4]。
结合政工工作建立全新管理体系。企业政工工作与管理工作的共同发展，重点是对传统管理模式的改革，建立新的管理体系，使其能够兼容政工与管理。企业传统管理侧重点在于企业层级指令，这种管理方式缺乏对员工情感的关怀和诉求的倾听。通过政工工作与管理共工作的结合，以人性化管理作为主基调，充分解决员工诉求，用先进的管理方法和管理模式促进企业的健康发展。
综上所述，政工工作与管理工作并非是毫无关联的，从二者发展的结果来看，都是为了最大限度提高企业发展潜力，实现企业又好又快发展。所以，二者具有诸多共同点。为了实现政工与管理的共同发展，需要改变传统的管理模式，重新定位政工工作在管理中的价值，促进企业高速发展。
参考文献
吴春梅.试论如何推进企业政工工作与企业管理的共同发展管理学家
梁双龙.浅谈如何推进企业政工工作与企业管理的共同发展现代国企研究
石慧.新时期如何实现企业政工工作与企业管理的共同发展办公室业务
杨林虎.如何推进企业政工工作与企业管理的共同发展之我见信息周刊
